Pracownik będący uczestnikiem PPK zmienił adres zamieszkania. Czy pracodawca ma obowiązek poinformować o tym fakcie instytucję finansową, z którą ma zawartą umowę o prowadzenie PPK w imieniu i na rzecz tego pracownika?

Obowiązek poinformowania instytucji finansowej o zmianie danych adresowych spoczywa na uczestniku PPK.

Osoba zatrudniona staje się uczestnikiem PPK po zawarciu przez podmiot zatrudniający w jej imieniu i na jej rzecz umowy o prowadzenie PPK z wybraną instytucją finansową (z którą podmiot zatrudniający ma zawartą umowę o zarządzanie PPK). Umowa o prowadzenie PPK określa w szczególności m.in. dane identyfikujące uczestnika PPK (art. 20 ust. 1 pkt 2 ustawy o PPK). Zgodnie z art. 2 ust. 1 pkt 3 ustawy o PPK, przez dane identyfikujące uczestnika PPK należy rozumieć imię (imiona), nazwisko, adres zamieszkania, adres do korespondencji, numer telefonu, adres poczty elektronicznej, numer PESEL lub datę urodzenia w przypadku osób nieposiadających numeru PESEL, serię i numer dowodu osobistego lub numer paszportu albo innego dokumentu potwierdzającego tożsamość w przypadku osób, które nie posiadają obywatelstwa polskiego. Dane te umożliwiają identyfikację poszczególnych uczestników PPK oraz usprawniają komunikację pomiędzy instytucją finansową a uczestnikami.

Zwracamy uwagę! Uczestnik PPK jest obowiązany niezwłocznie, nie później niż w terminie 30 dni od dnia zaistnienia zmiany danych identyfikujących, poinformować wybraną instytucję finansową o tej zmianie (art. 4 ust. 2 ustawy o PPK).